INTEGRIDADE

Mensagem da Presidência

A JEPAC respeita todas as leis relacionadas aos seus serviços e mantem um compromisso ético na realização de cada uma das suas atividades. Em resumo, podemos dizer que o nosso objetivo é manter uma conduta responsável e ética em todas as circunstâncias.

Esse mesmo comprometimento também é exigido de nós, funcionários e parceiros. Assim, é muito importante que todos saibam que a JEPAC não tolera desvios de conduta e descumprimento de obrigações legais ou de normas internas.

Lembre-se que o nosso Código de Ética e Conduta, inspirado nos Valores e nas Crenças de Gestão desta organização, deve ser sempre respeitado em suas ações e decisões do dia a dia, e também deve servir de referência para os nossos parceiros. Seguindo esse princípio, você deve rejeitar ou cancelar um negócio sempre que for identificada alguma situação antiética ou ilegal.

Compromisso

Por meio do programa, a empresa evidencia o compromisso da Organização no combate sistemático ao envolvimento em atos ilícitos, irregularidades, seja ativa ou passivamente. O programa está disponível internamente para os diretores, empregados e terceirizados e, externamente, para o público em geral, na página da JEPAC na internet.

Os Pilares do Programa de Integridade servem para orientar todos os funcionários na busca pela conformidade. Eles representam temas importantes para a JEPAC e recebem a atenção especial dos nossos líderes, que devem atuar com suas equipes para garantir:

• É a liderança ética que adota medidas para evitar, identificar e corrigir violações à integridade e ainda é capaz de influenciar o comportamento dos subordinados e o próprio ambiente.
• Refere-se ao mapeamento, identificação, mitigação, avaliação contínua dos riscos.
• Protocolos de Integridade.
• Comunicação e Treinamento.
• Monitoramento e medidas disciplinares.